CV/Mission d'Expert SAP HR freelance

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Exemple de missions de Khaled,
Expert SAP HR habitant les Hauts-de-Seine (92)

  • Expert SAP HR

    ARKEMA Groupe
    Jan 2008 - Jan 2008

    Architecture de l’interface comptable de la paie SAP vers Oracle Application

  • Expert SAP HR

    PFIZER
    Jan 2006 - Jan 2006

    Analyse des besoins et conception générale et détaillée
    Architecture de la solution paie / PA

  • Expert SAP HR

    SCHNEIDER Electric France
    Jan 2005 - Jan 2005

    Pilotage et mise en oeuvre de la déclaration DADS-U

  • Chef de projet - Expert SAP HR

    Jan 2005 - aujourd'hui

    Pilotage du projet STAR SIRH (ccordination des domaines fonctionnels, animation des comités de projet et de pilotage, organisation de la recette globale et du plan de formation...)
    Garant de la solution cible (SAP) pour la paie et l’administration du personnel :
    Architecture de la solution Paie/ PA,
    Analyse des besoins,
    Conception générale et détaillée,
    Coordination opérationnelle du domaine paie et de PA,
    Paramétrage de la paie et de PA dans SAP, Tests et Paies parallèles, Go Live.
    Coordination du support post-démarrage et des demandes d’évolution

  • Team Leader / Consultant Senior SAP HR

    AVENTIS PHARMA
    Jan 2004 - Jan 2004

    Intégration d’une division du groupe (Loctite France), Analyse des écarts et
    des besoins, Coordination des intervenants.
    Paramétrage de la paie / PA dans SAP.
    Test et Paies parallèles, Go Live

  • Team Leader Paie / Consultant Senior SAP HR

    UMICORE
    Jan 2003 - Jan 2005

    Garant de la solution cible (SAP) pour la paie.
    Analyse des besoins
    Conception générale et détaillée.
    Coordination opérationnelle du domaine paie.
    Paramétrage de la paie dans SAP.
    Test et Paies parallèles, formation des utilisateurs
    Go Live et Maintenance post-démarrage

  • Team Leader Paie / Consultant Senior SAP HR

    HENKEL Loctite France
    Jan 2002 - Jan 2003

    Garant de la solution cible (SAP) pour la paie, Recueil des besoins, Conception de blueprint,
    Coordination fonctionnelle et technique.
    Paramétrage de la paie et de PA/OM dans SAP.
    Tests et Paies parallèles, Go live.

  • Consultant Senior SAP HR

    VALLOUREC
    Jan 2002 - Jan 2002

    Coordination des activités de maintenance de paie
    Gestion de l’évolution du système

  • Consultant SAP HR

    STELLA ARTOIS
    Jan 2001 - Jan 2002

    Intégration d’une division du groupe (Bosch Systèmes de freinage):
    Conception détaillée paie /PA, Paramétrage de paie/PA, Tests et paies parallèles et Go live, Formation des utilisateurs et maintenance post-démarrage

    Consultant SAP HR
    Maintenance du système de production
    Gestion de l’évolution du système
    Migration de version 3.1I à 4.6C

  • Chef de projet - Expert SAP HR

    ARINSO France SA – France
    Jan 2000 - Jan 2008

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