MAGNITUDE a pris le nom de SAP BFC (parfois SAP BO FC) suite au rachat de Cartesis par SAP.
BFC signifie "Business Objects Financial Consolidation".
C'est un outil de consolidation financière.
Développements spécifiques sur SAP BFC
Enrichissements du reporting statutaire
o Création de natures de retraitements
o Création de documents spécifiques de saisie (retraitements de liasse)
o Enrichissements de règles de consolidations (integration des norms IFRS)
o Mise en production et assistance au démarrage
Intégration du groupe OPEL dans les comptes consolidés du reporting Groupe (Secteurs Automobile et Banque de Financement)
o Design : rédaction et présentation du dossier de conception
Stratégie de paramétrage fonctionnel
Présentation des impacts et des risques
Estimation de la charge et planification des ressources : respect des délais, suivi des avancements, …
o Build : paramétrage et mise à disposition des évolutions
Enrichissement des structures : intégration de la marque Opel/Vauxhall
Enrichissement des traitements de consolidation
Enrichissement des documents de restitutions
o Pré-test/Test : préparation de la phase de recette
Tests de non-régression des données historiques
Pré-test des évolutions de paramétrage
Mise à disposition des évolutions pour la recette
o Go-Live : mise à disposition des évolutions
Démarrage du RUN
Assistance au démarrage
Suivi/Corrections des incidents
Traitement des nouvelles demandes d’évolutions
- Support aux Key users (BU Manager) pour la remontée des reporting (multi périodes/phases)
- Gestion des incidents, besoins de corrections, recueil de besoins d’évolutions
Build : responsable de projets
- Gestion des évolutions (PMO, design des évolutions, coordination avec les consultants externes)
- Communication auprès des Maisons, mise en production
Support aux Key users (BU Manager) pour la remontée des reporting (multi périodes/phases)
- Gestion des incidents, besoins de corrections, recueil de besoins d’évolutions
Build : responsable de projets
- Gestion des évolutions (PMO, design des évolutions, coordination avec les consultants externes)
- Communication auprès des Maisons, mise en production
Interlocuteur principal de la Direction de Systèmes d’Informations
Administration
- Collecte des besoins d’évolution auprès de multiples interlocuteurs (départements des Taxes, Trésorerie, Contrôle de Gestion) paramétrage, organisation et suivi de la recette
- Préparation des remontées (500 filiales, 350 utilisateurs). Assistance durant les périodes de remontées (FC tous les trimestres, ICS tous les mois)
Gestion de projets communs avec la Direction des Systèmes d’informations
- Migration de version de SAP BFC/ICS (v10)
- Intégration de l’ETL SAP FIM (automatisation de chargements)
- Gestion de projets spécifiques
- Coordination avec les équipes IT et encadrement de consultants externes
Pôle finance : Contrôle de gestion, Reporting et Consolidation
SAP BFC - Administration (Faurecia)
- Production des reporting mensuels : données statutaires et de gestion (états + Excel FC)
- Evolution du Reporting : paramétrage, recettage + mise en production
- Cohérence des données financières : résolution anomalies de traitements (documents, référentiels, ..)
- Gestion des hotlines utilisateurs (SAP BFC, ICS, Essbase)
- Migration de bases de données
Responsable de la gestion du chiffre d’affaires au sein d’un back-office : en charge d’une équipe de 5 personnes (BNP Paribas - Cardif)
- Enregistrement des contrats en bases de données
- Contrôle de gestion des contrats entrants : rapprochement comptabilité/Gestion
- Suivi des volumes et prévisions pour le suivi de la Trésorerie
- Diagnostics et modifications des processus existants et mise en œuvre des nouvelles procédures
Conduite d’un projet de refonte des process du Contrôle de Gestion Groupe (Areva)
- Diagnostics et modifications des processus existants et mise en œuvre des nouvelles procédures
- Animer le projet et proposer une méthodologie : organisation des ateliers et suivi de l’avancement
- Rédiger les procédures Groupe pour leur validation sous le contrôle des opérationnels
- Mutualisation des procédures et meilleures pratiques à l’international
Acteur majeur dans la création du Pôle Emploi (fusion ANPE et Assedic)
- Collecte des informations, formalisme pour faciliter l’utilisation d’un langage commun sur l’ensemble des processus
- Intégration du nouveau modèle d’indicateurs clefs
- Cadrage et mise en œuvre de la méthodologie projet : passage du modèle existant à la cible
- Retraitements de la gouvernance de l’organisation locale permettant la réconciliation des deux modèles
- Communication du reporting auprès des différentes instances
Assistance aux chefs de projets dans la conduite de la conformité des processus internes (Processus Financiers et IT) :
- Diagnostics de process, identification de zones de faiblesses en vue de recommandations
- Mise en place de procédures formalisées sous la forme de procédures narratives
et/ou matrices de contrôles des risques
- Evaluation du caractère effectif du contrôle interne par des tests opérationnels
Suivi d’un portefeuille d’entités (secteur bancaire)
Alimentation et validation des données de liasses
Suivi des ajustements/retraitements (natures spécifiques et/ou écritures manuelles)
Réponses aux questions diverses (auditeurs externes, services transverses, ..)
Manager de projet : refonte de l’application SAP BFC
o Enrichissement de la phase statutaire
o Support aux utilisateurs
o Assistance aux reporting consolidé
o Group reporting consultant
Manager de projet : développement de l’outil SAP Disclosure Management
o Document de référence (automatization)
Création d’un reporting soumis aux normes françaises et IFRS
o Design: ateliers d’analyses de l’existant
Collecte des données de liasse
Structure du plan de comptes
Règles de consolidation
Estimation de la charge et du planning
Estimation of the load and planning
o Build: projet pris en charge par une équipe projet (cabinet spécialisé)