CV/Mission de Concepteur support Anadefi freelance

Exemple de missions de Jean,
Concepteur support Anadefi habitant la Loire-Atlantique (44)

• Consultant Indépendant

  SEMANTYS, Nantes
  Jan 2016 - Jan 2016

   Ircantec, Caisse des Dépots et Consignation, Angers (février à décembre 2016) :
   Le programme RGCU, piloter par la Caisse Nationale d'Assurance Vieillesse, vise à migrer l'ensemble des carrières gérées par les Régimes de retraite (régimes de base et régime complémentaire) sur la même plate-forme gérée par la CNAV. Futur remplaçant du SNGC il a pour ambition d'améliorer la liquidation des retraites des fonctionnaires, salariés et indépendants aux termes des migrations échelonnées entre 2017 et 2023,
   Intervention en tant que Chef de Projet Senior au sein du service MOA de la DSI dans les chantiers du programme RGCU.

• Cofondateur/cogérant

  SARL Ava Amara, Nantes
  2014 - 2015

   La société Ava Amara avait pour but de commercialiser via un site de ecommerce en BtC des chaussures pour femmes. Démarrée en 2014 elle a cessé ses activités fin 2015,
   Cofondateur et cogérant j'ai monté la partie technique, en charge du webmastering (Prestashop, Apache, mySQL/php), et participé à l'activité commerciale.

• Consultant Directeur de projet

  SIDERLOG, Nantes
  Jan 2012 - Jan 2014

   Crédit Agricole Charente-Maritime Deux Sèvres, Niort, (mai 2012 à octobre 2013) :
   Le programme NICE (Nouvelle Informatique Convergente Evolutive), initialisé en 2009, vise la migration des 5 systèmes informatiques du Crédit Agricole vers un socle unique pour les 39 caisses.
  
   Intervention en tant que consultant AMOA Senior en numéro deux de la Task Force SIR de la communauté COMETE (SI des 4 caisses : CMDS/Niort, Charente Périgord/Angoulême, Normandie Seine/Rouen, Nord de France/Lille) pour assister méthodologiquement les 4 caisses dans leurs travaux préparatoires puis dans le basculement en deux vagues sur le nouveau SI unique du Crédit Agricole.
   Accompagnement sur la migration de la Caisse Pilote CMDS, basculée en mars 2013 (vague 2.0), puis sur les 3 caisses « suiveuses » (vague 2.2).

• Organisateur Responsable de projet

  CEGEDIM ACTIV (ex-Ressources Mutuelles), Nantes
  Jan 2008 - Jan 2012

   CEGEDIM édite des progiciels de gestion des contrats en assurance de personnes (santé et prévoyance) en individuel et collectif (marché des particuliers et des professionnels).
   En tant que consultant senior : lancement, animation et suivi (dont budget) de projets d’organisation & SI pour les mutuelles clientes (HARMONIE ATLANTIQUE, MNAM, MNSP, SPHERIA VIE, SPHERIA Val De France), et gestion des prestataires, sous la méthode ITIL:
  o Appels de cotisation Annuelle des clients. Animation et Coordination.
  o Archivages (3 projets). Pilotage des activités.
  o Numérisation courriers entrants Harmonie Atl. Etude faisabilité, pilotage projet.
  o Intranet SPHERIA VIE. Etude et pilotage de la mise en place.
  o Extranets HA et SVF: pilotage des évolutions des trois sites Adhérents, Professionnels de Santé et Entreprise,

• Consultant

  SYLAOS, Orléans
  Jan 2007 - Jan 2007

   SOGECAP (Groupe Société Générale) :
   Pilotage du projet du nouveau contrat d’assurance vie « contrat diversifié ».
   Etude préalable sur projet d’automatisation de contrôles de traitements métiers.

• Directeur de projet IT

  SUNLIGHT/MAIF, Paris/ Niort
  aujourd'hui

   Sunlight est une compagnie américaine qui édite un progiciel d’assurance IARD éponyme.
  La société a démarré son activité en France en septembre 2018.
  La direction et l’équipe de développement sont basées aux USA, le support en Inde.
  Mission et projets :
  - Chef de projet en charge du projet MAIF PRO (Implantation et paramétrage du process
  mise en gestion (Devis/analyse de risque jusqu’au contrat/Police), sinistre.
  Garanties et couvertures : Responsabilités Civils d’Exploitation, Professionnelle.
  · Pilotage :
   Pilotage de l’équipe Sunlight (6 ETP basés aux USA et à Paris),
   Comitologie, budgets et facturation,
   Animation en SCRUM des sprints. Ticketing sous Jira.
   Spécificité : Equipe franco-indo-américaine avec échanges en langue anglaise.

  Environnements : progiciel Sunlight, VBA Microsoft AZURE en cloud

• Directeur de mission Conformité GDPR

  ANYON/EURO-SECURITIES-PARTNERS, Paris
  aujourd'hui

   Intervention en tant que Directeur de Mission en charge de l’audit GDPR et de la mise en
  conformité d’Euro-Securities-Partners (ESP). ESP gère le SI Titres du Groupe Crédit
  Agricole et de BNP-Paribas (50% des titres gérés en France). Anyon est intervenue en
  joint-venture avec Proposition 47.
  Mission et projets :
  - Directeur de Mission en charge de l’audit GDPR et de la mise en conformité de EuroSecurities-Partners (ESP) :
  · Audit :
   Pilotage de l’Audit avec actionnement des experts (Architecte Sécurité IT et
  avocat) sur leurs périmètres,
   Cartographie des processus et du SI via des entretiens circonstanciés,
  · Implémentation :
   Mise en œuvre des actions prioritaires (déclaration CNIL du DPO, procédures
  & processus, Registres, sensibilisations, formation Privacy by Design…),
   Pilotage des actions (planification, suivi, etc), et reporting hebdomadaire à la
  Direction Générale
  · Assistance et formation du DPO en titre.

• Chef de projet Senior

  SNCF, Nantes
  aujourd'hui

   Intervention en tant que Chef de Projet Senior au sein du Centre De Service SopraStéria
  SNCF de Saint-Herblain.
  Mission et projets :
  - Chef de projet MOE en charge du « projet » SILLON, couvrant le maintien en condition
  opérationnel et les évolutions de trois applications SNCF (COSINEF, COSIDEM et EPICE) :
  · pilotage des chantiers (planification, chargement, etc),
  · comitologie avec les clients SNCF (MOE et MOA),
  · réponses aux demandes de travaux (devis) et reporting sur avancement,
  · management opérationnel & RH des équipes (8 par équipe),
  · contribution aux chantiers tiers,
  · gestion des budgets/facturation, reportings.
  - Projets gérés en cycle en V et en SCRUM.

  Environnements : J2E, Github, Webservices

• MOE et MOA :

  Mission et projets : - Organisation des chantiers, puis prise en charge opérationnelle en lien avec les acteurs Métier
  aujourd'hui

  Cahier des Charges Migration : analyse et rédaction, prise en compte par release des évolutions des spécifications (norme, SFG, SFD),
  • Suivi des opérations de Fiabilisation du SI,
  • Contribution aux chantiers Alimentation et Notification,
  • Participation aux Comités projet et à des ateliers métier nationaux.

• MOA et MOE des Caisses.

  Mission et projets : - Organisation des filières pour structurer, lancer, suivre et animer les opérations de migration en coordination avec le pilotage national du programme NICE, et avec les divers a
  aujourd'hui

  • Certification Statique,
  • Certification Dynamique,
  • Bascule,
  • Les sous filières Courriers et imprimés et Etats de Gestion de la filière Conduite du Changement CR.
  - Participation en tant que membre permanent, au Comité de Coordination NICE COMETE MOA-MOE avec le DSI et les responsables de département MOA et MOE
  - Coordination de la Certification Dynamique, et encadrement de 13 « référents CD » - consultants MOA - (8 sur la Caisse Régionale pilote) qui ont pour mission d’assister les recetteurs MOA sur leurs sites sur la préparation, la planification, l’exécution des tests (environ 4200 cas sur 14 Domaines) et le suivi des incidents de leur Domaine. Les campagnes ont été déroulées en mode Agile.