Pilotage du développement de la suite logicielle Proxima permettant le développement,
l’optimisation et l’évaluation des procédés chimiques et biochimiques ainsi que de solutions ”à
façon” pour nos clients
f Mise en place d’une méthodologie de gestion de projets et de KPI plus adaptée aux
objectifs et aux équipes
f Encadrement de l’équipe de production et développement logiciel composée de 6
développeurs internes
f Relation avec les autres services de l’entreprise afin d’aider à établir les priorités et les
délais de livraison des différentes tâches
Pilotage du développement des produits et des projets
Exemples de nouveaux produits significatifs :
- Aston Cash Collection : Solution d’automatisation du recouvrement commercialisée en avril
2021
- Aston Single Invoice : Solution de financement à la facture à destination des banques commercialisée en octobre 2020
f Management de l’équipe de R&D et de tests composée de 7 collaborateurs internes (3
développeurs, 2 testeurs, 1 architecte et 1 ingénieur devops) sur deux sites distincts (Paris et
Nancy) + équipes externes de compositions et tailles variables
f Gestion de la relation avec les prestataires externes
f Gestion des infrastructures techniques internes et externes (Cloud Azure)
f Optimisation des coûts Microsoft Azure et des services tiers (-50% à isopérimètre en un an)
f Référent technique auprès de nos clients et partenaires
Développement : Pilotage des développements, accompagnement et structuration des équipes
techniques
f Gestion de projets : Définition de la roadmap, méthodologie adaptée, évaluation des risques
et opportunités
f Management : Recrutement d’équipes techniques, management quotidien des équipes, suivi
des coûts et négociations avec les partenaires
Développement ”sur-mesure” de logiciels et interventions sur sites internet
Responsable de l’équipe de développement du SI de gestion
f Production de rapports pour la direction générale et les directions métiers
f Négociation et référent technique avec les différents prestataires du SI de gestion
f Conception, développement, gestion et pilotage de projets (AMOA, rédaction de
cahiers des charges, plans de recette...)
f Responsable du développement de l’ERP du groupe (Cartesia)
f Développement d’un test d’assesment ”in-basket” pour le recrutement de cadres
f Conception, développement sur l’ERP du groupe Menway (Cartesia) gérant l’ensemble des
candidats, des clients et des missions du conseil et du recrutement jusqu’à la facturation
f Développement de la solution de gestion du risque client : gestion des encours,
assurance-crédit, relances...
f Développement d’un logiciel de gestion d’un centre d’appels pour les clients de la
mobilité collective
f Formation et assistance aux utilisateurs.
f Correspondant Informatique et Libertés du groupe : Recensement, vérification et conseil
sur les traitements automatisés utilisant des données personnelles.
Développement de l’ERP de la société (CLOVIS)
- Gestion des commandes
- Gestion du stock
- Gestion des clients
f Assistance technique aux utilisateurs