En charge des campagnes de performance en amont des livraisons des différentes versions. Pilotage et reporting à destination du client, l’équipe de performance est composée de 5 personnes avec en appui un plateau projet de 85 personnes.
Rôle de Pilote opérationnel :
- Planifications des différentes campagnes de test.
- Chiffrages.
- Conception des nouveaux outils d’automatisation pour la réalisation des campagnes.
- Animation des différents comités internes et clients.
- Analyses de performance et production des gains.
Compétences majeures : Planification, Conception fonctionnelle, Conception technique, Réalisation, Testing, SAP
En charge de la conception et de la réalisation des spécifiques SRM sur le projet de refonte de la gestion des actifs.
- Formation de l’équipe technique à SRM.
o Mise en place des extensions (panier, commande d’achat, contrat).
- Conception et réalisation des demi-interfaces Maximo <-> PI, PI<->ECC/SRM.
o Mise en place de web services synchrones et asynchrones,
o Interface de création/modification de commande,
o Centralisation des messages d’alerte.
- Conception et réalisation des extensions de consultation de SAP MDM dans SRM
o Contrôle des prix,
o Mise à jour du bloc d’imputation selon l’organisatin d’achat dans MDM.
o Contrôle des seuils budgétaires.
En charge de la coordination de la maintenance SAP de la DSI Pôle emploi au sein de la fonction d’appui finance (FAFI). Participation active aux différents projets hors maintenance.
Rôle de FO TMA :
- Suivi de l’activité de 5 personnes en back-office à Nantes (1 Team Lead et 4 développeurs).
- Echanges constants avec la MOE/MOA Pôle emploi (de 5 à 10 personnes).
- Revues des livrables (Devis, Dossier de réalisation, Fiche de test).
- Revues des indicateurs de qualité.
- Suivi des incidents (Teamtrack).
- Sécurisation des livraisons en palier SI.
- Expertises techniques diverses.
Participation active aux différents projets de la DSI :
- Conception et réalisation des Conventions de gestion dans SAP SD (env. 300jrs/h).
- Montée de version SAP 4.7 vers SAP ECC6.
o Analyse d’écart,
o Validation SPDD / SPAU.
- Conception et réalisation du projet P3I (Inventaire) dans SAP.
o CG/CD,
o Mise en place des interfaces,
o Appui recette.
- Participation au projet SAP IM (dématérialisation des factures).
o Conception technique échanges GED <-> SAP (web service).
- Sécurisation du journal des pièces dans BPC et réplication dans SAP ECC.
o Mise en place des contrôles budgétaires en amont lors des transferts budgétaires dans BPC.
- Mise en place de SRM.
o Responsable technique
o CD des extensions SRM, interface entrantes, réalisation des spécifiques critiques.
- Référant technique.
Intervention de 4 mois sur le projet Pôle Emploi (fusion ANPE-UNEDIC) en tant qu'expert technique.
Travaux menés lors de la fusion du SI Finance ANPE-UNEDIC (SAP R3 4.7):
- Rédaction de cahier de tests unitaires.
- Développements spécifiques ABAP.
- Corrections d'anomalies.
- Rédaction de spécifications techniques.
- Tests unitaires.
Travaux menés sur le sous-projet Centralisation Financière (SAP R3 4.7) :
- Analyse du code existant et contrôle des incohérences, bug bloquants avant cut-off.
- Adaptation et intégration des fichiers de volumétrie et réalisé, contrôle des données.
- Adaptation pour nouvelle organisation société (gestion du code région).
- Support et recette.
Team Lead et support équipe de développement
Mise en place de l'équipe de développement en cotraitance avec STERIA sur SAP ECC6/SRM6 sur le projet CHORUS (MINEFI) :
- Support technique et fonctionnel pour l'équipe de développement (de 12 à 22 personnes)
- Mise en place des livrables.
- Suivi des livraisons, mise en visibilité de la réalisation.
- Formation des nouveaux entrants sur les technologies SAP.
- Formation des équipes aux outils projet.
- Revues des spécifications fonctionnelles.
- Revues de code.
- Conception technique et réalisation du chantier dématérialisation.
Participation à la refonte de l'organisation et des systèmes d'informations de Flammarion. Mise en place et adaptation d'un système SAP existant (SAP 4.6C).
En charge des développements sur :
- Formulaires factures (dématérialisation).
- Maintenance des interfaces logistiques.
o Mise à jour des prix,
o Mise à jour de l’inventaire.
- Refonte du reporting BW concernant les nomenclatures d'assortiments (BW 3.5).
- Optimisation des extracteurs spécifiques BW (BW 3.5 - chaînes commandes, livraisons, factures, historique de factures).