COOLPAIE est un logiciel qui propose différentes options pour gérer l'ensemble des données de la paie des intermittents du spectacle.
Assistance à maîtrise d’ouvrage :
Assistance premier niveau sur anomalies.
Productions des spécifications (évolutions et anomalies)
Recette des livraisons
Tierce maintenance applicative du SIRH Meta4 PeopleNet
Maintenance corrective et évolutive sur la partie paie :
analyse et réalisation des demandes d’évolutions,
Analyse des incidents, maintenance correctives sur les traitements en production..
Support technique de niveau 3 sur les incidents de paie.
Mise en place norme N4DS, paramétrage DADS-U et DN-AC sur Meta4 pour différents clients (Dassault Systèmes, Ecole polytechnique, Gecina, GPMF et Institut Pasteur) .
Assistance premier niveau sur anomalies.
Productions des spécifications (évolutions et anomalies)
Recette des livraisons
Paramétrage et mise à niveau de la DADS-U sur Meta4 pour différents clients (Institut Pasteur, RTE et Thiriet).
Paramétrage et mise à niveau de la DADS-U sur Meta4 pour différents clients (Institut Pasteur, RTE et Thiriet).
Tierce maintenance applicative du SIRH HARP PeopleSoft
Intervention technique et fonctionnelle dans le domaine des interfaces HARP :
Conception et réalisation de demandes d’évolutions,
Analyse des incidents, maintenance correctives sur les traitement en production..
Mise en œuvre de PeopleSoft
Assistance à maîtrise d'ouvrage :
Qualification des processus et du réglementaire paie,
Conception et qualification des processus d'interface.
Soutien Fonctionnel à la recette des processus d’interface.
Accompagnement sur les déclarations sociales de la DADS-U à la DSN en passant par la DN-AC et le passage à la norme N4DS.
Assistance à maîtrise d'ouvrage Recette paie, Reporting, Recette des processus de comptabilisation et de paiements.
Stabilisation des processus de comptabilisation et de paiements.
Recette et fiabilisation de la production des attestations SS.
Développements divers autours des travaux annuels et des contrôles de paie.
Mise en place de tableaux de bord mensuels paie.
Mise en place de la gestion des handicapés.