intégration de filiales au SIRH, Time/paie SAP, déploiement de Rise up en outil de LMS, déploiement de Serrala (sécurisation des flux bancaires) sur SAP FI, interfaces SIRH Lucca des filiales avec le SIRH Bouygues Télécom (RH, Time/paie, Notes de frais)
Congé Personnel : Voyages, formations et stages en construction de maisons passives, jardinage
Solution leader SAP HCM / Concur : Roll out sur des filiales Asiatiques, des filiales Middle East, maintenance HCM et Concur, divers déploiements de Concur, développement interface entrante avec ADP
et portail web spécifique : Roll out sur une filiale Espagnole, une filiale française, maintenance sur la solution internationale (ESS-MSS) d’une filiale Allemande, renfort TMA..
sur la solution SAP HCM-CATS (Time & Expenses & Employees details) Roll out 40000 Utilisateurs, FR/UK/BE/DE/CH/US/CA. Coordination du projet : de l’équipe interne (5 ETP) et des prestataires (10 ETP : Keytree), des clients internes et utilisateurs (20 Key users). Coordination de la TMA sur les pays déployés en parallèle au déploiement de la solution sur d’autres pays.
SAP HCM ECC 6 (depuis 4.7)
Partenaires : Logico (développements fonctionnels SAP au Maroc) / T-Systems (Systèmes administrés en Europe de l’est) / autres partenaires habituels d’Heineken (WiPro en Inde).
Supervision de l’ensemble des tâches de l’appel d’offre, de la négociation commerciale avec les partenaires et contractualisation, suivi de la réalisation du projet (jalons, risques, coûts). Projet > 500 jrs/h
Solution d’intégration de sociétés de Leroux et Lotz au périmètre SAP Inova
Maintenance Paie France et améliorations SIRH