Scrum Master / Team Coach
Ref : 240624P001-
Date de débutASAP
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Localisation
28000 CHARTRES
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Durée6 mois (renouvelables)
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Profil
Coach Agile, Scrum Master, DevOps
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Bonjour,
Vous trouverez ci-dessous ma demande pour un projet à Chartres
Votre Rôle en bref :
• Promouvoir la culture agile, la pensée Lean et l'état d'esprit d’apprentissage
• Être un « True leader » pour l’équipe et l’Organisation
• Être redevable de la performance de l’équipe
• Suivre et piloter les progrès de l’équipe
• S’assurer de la création de valeur et de l’améliorer des process
• Aider à surmonter les obstacles
Tâches principales :
Vous travaillerez dans une (et à terme deux) « agile delivery team » dans le but de conduire la transformation agile au sein de l’équipe IT sur notre site de production de Chartres (1600 collaborateurs) :
• Faciliter l’équipe Agile à délivrer de façon efficace et continue
• Coaching and leadership
• Conserver une trace et aider à résoudre les obstacles, escalader si nécessaire
• Aider l’équipe Agile à suivre ses progrès
• Aider l’équipe Agile et les autres rôles à préparer et à aligner les attentes avant et pendant les events
• Piloter les équipes agiles selon la méthode de travail Agile de Novo Nordisk, y compris Azure DevOps
• Ambassadeur du changement pour stimuler la culture d’apprentissage et l’état d’esprit Agile chez Novo Nordisk
Les livrables qui seront à produire :
• Iteration
o Faciliter l’organisation et l’animation des ateliers
o Aider le Product Owner a affiner les éléments du backlog avec l’équipe
o Aider à identifier les dépendances
o Soulever les risques et préoccupations
• Iteration Planning
o Aidez l’équipe à créer son iteration backlog en phase avec sa capacité a délivrer
o S’assurer que les objectifs d’itération sont réalisables
o S’assurer du lien entre les items de l’iteration backlog et les objectifs d’itération
o S’assurer que tout le monde s’engage à atteindre les objectifs ou à agir en fonction d’un vote de confiance
• Demo & Restrospective
o S’assurer que l’équipe communique suffisamment sur son avancement
o S’assurer que l’équipe récupère les bons feedbacks au bons moments
o S’assurer que l’équipe identifie les problèmes de collaboration les plus importants
o Suivre les actions et informer l’équipe des progrès après l’événement
• Team Sync
o Suivre et s’assurer que les items de l’iteration backlog soient réalisés tout au long de l’itération et régulièrement fermées
o Aidez à surmonter les obstacles
Compétences et expériences requises :
• Si possible, certifié Scrum Master/SAFe DevOps
• Expérience
o Si possible, expérience dans les méthodologies Lean-Agile
o Si possible, expérience dans l’Infrastructure et le réseau
o Compréhension élémentaire de la dynamique d’équipe et de la facilitation
o Expérience pratique avec les outils ou techniques Agile (par exemple, avoir vu opérer un autre Scrum Master)
o Comprendre l’état d’esprit et la culture Agile
• Compétences personnelles
o Coach
o Excellente communication
o Source de motivation et d’inspiration pour les autres
o Authentique et emphatique
o Capable de partager un feedback difficile de façon constructive
Environnement :
• Travailler sur le site à Chartres, télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine une fois l’autonomie acquise
Démarrage prévu courant Aout
Durée :
• Jusqu’à 31 décembre 2024 soit environ 100 jours
• Extension possible sur 2025
Si vous avez des questions, merci de me contacter.
Cordialement,