Nada - Consultant sénior technico-fonctionnel en Business Intelligence/Data Business Analyst/Chef de projet
Ref : 200518A001-
Domicile
92400 COURBEVOIE
-
Profil
Consultant technique, Consultant fonctionnel, Business Analyst (35 ans)
-
StatutEn portage salarial
-
Consultante Sénior en Business Intelligence
Eiage (Avec Keyteo)Jan 2019 - Jan 2020Projet: Refonte du système décisionnel pour la RH
Contribution:
• Participation à la conception du Data Warehouse et de l'ODS
• Réalisation des scripts d’Alimentation ODS et Data Warehouse sous SAP HANA Studio
• Implémentation des KPI et Mise en place des tableaux de bords sous Microsoft Power BI -
Consultante Sénior en Business Intelligence
KEYTEOJan 2019 - aujourd'hui -
Consultante Sénior en Business Intelligence
KEYRUSJan 2018 - Jan 2019 -
Consultante Sénior en Business Intelligence
Antargaz (Avec Keyrus)Jan 2018 - Jan 2019Projet: Refonte du système décisionnel du groupe (RH, Logistique, Sales, Service Client…)
Contribution:
• Examen du besoin fonctionnel sur la base de maquettes prédé!nies
• Accompagnement des Métier dans la spéci!cation du besoin et la Recette
• Proposition de solutions, best-practices ou alternatives permettant de répondre au mieux au besoin
• Réalisation de POCs et DEMOs pour présenter les di"érentes fonctionnalités de Oracle BI
• Analyse des données et élaboration des modèles de schémas (les Faits requis, des dimensions, hiérarchies, jointures …)
• Proposition de solutions, best-practices et fonctionnalités d’outil pouvant répondre au mieux au besoin
• Conception et mise en place des schémas décisionnels pour les di"érents projets
• Implémentation des KPI et Mise en place des tableaux de bords sous OBIEE 12c
• Création des catalogues de présentations pour le reporting Ad-Hoc
• Mise en place du !ltre de données (Row-level security) et sécurité d'accès
• Gestion des utilisateurs et rôles
• Optimisation de la conception et des calculs de KPI -
Data Business Analyst
O!ce Chéri"en des Phosphates (Avec IBM)Jan 2018 - Jan 2018Projet: Etablissement de la Data Roadmap du groupe
Contribution:
• Préparation et animation d’ateliers de recueil et spéci!cation de besoin par la méthode IBM Design Thinking conjointement avec les équipes Data
et ce pour tous les départements du groupe dans le cadre de l’établissement de la Data Management Roadmap du groupe OCP
• Exploitation des expériences précédentes en BI pour aider le Métier à cerner les contraintes et limites de l’existant ainsi qu’à identi!er leurs
scénarii idéaux.
• Consolidation et catégorisation des Pain Points et Use Cases a!n d’établir une priorisation ainsi que la faisabilité par rapport aux outils BI et Data
• Rédaction du Dossier de Spéci!cations Fonctionnelles -
Consultante Oracle Business Intelligence
Mercedes Daimler - Stuttgart (Avec IBM)Jan 2017 - Jan 2017Projet: Migration de la plateforme oCRM de la version OBIEE 11.1.1.7.1/OBIA 11.1.1.8.1 vers OBIEE 11.1.1.9.1/11.1.1.10.1
Contribution:
• Elaboration du cahier détaillé des cas de tests suite à la migration.
• Réalisation des di"érents tests Post-migration.
• Analyse et résolution de toutes les anomalies OBIEE et d’intégration avec Siebel en étroite collaboration avec les équipes Siebel, ODI et DBA. -
Consultante Oracle Business Intelligence
Mercedes Daimler - Stuttgart (Avec IBM)Jan 2016 - Jan 2018Implémentation, Maintenance et Evolutions de la plateforme OBIEE/OBI Apps pour les modules Marketing Segmentation (Siebel Marketing Server)
et Marketing Analytics en intégration avec le CRM Siebel Marketing pour la simpli!cation de la plani!cation et l’exécution des campagnes Marketing
avec un ciblage de client personnalisé basé sur une segmentation multicritères assurée par le moteur de segmentation de OBIEE, customisé selon
les besoins spéci!ques de Daimler Headquarter, Allemagne, Pays-Bas et France.
• Examen des exigences fonctionnelles
• Traduction des besoins métier en exigences techniques
• Analyse des données et élaboration des modèles de schémas (les Faits requis, des dimensions, hiérarchies, jointures …)
• Implémentation des développements RPD sur la base des spéci!cations (Création/Customisation)
• Déploiement sur Oracle Business Intelligence Enterprise Manager
• Implémentation du !ltre de données selon les catégories d’utilisateurs
• Gestion des utilisateurs et groupes sur la console WebLogic Administration
• Création/Customisation des Subject Areas pour le reporting Ad-hoc.
• Détection d’anomalies dans ce qui a été développé précédemment et proposition de solutions de correction ou d’optimisation.
• Con!guration/Customisation de tous les aspects techniques du module Marketing Segmentation (Siebel Marketing Server) et son intégration avec Siebel Marketing
• Trouble-shooting des di"érentes erreurs suite à cette intégration avec Siebel et collaboration continue avec l’équipe Siebel.
• Prise en charge de tickets d’anomalies remontées sous JIRA (Analyse et Résolution et Collaboration avec le client et membres du projet impliqués) -
Consultante Business Intelligence
AttijariWafa Bank (Avec IBM)Jan 2015 - Jan 2016Projet de montée en version de la plateforme OBIEE 10g/Oracle BI Applications 7.9.6.4 vers OBIEE 11.1.1.7.1/OBIA 11.1.1.8.1 pour les modules
Marketing Analytics, Marketing Segmentation (Siebel Marketing Server), Sales Analytics et Service Analytics.
• Recensement du besoin pour les modules Marketing Segmentation et Marketing Analytics.
• Etablissement de tous les livrables OBIEE/OBIA des deux modules :
- Livrable de l’analyse d’écarts (Gap Analysis) entre l’existant développé sous la version 7.9.6.4 du BI Apps et les fonctionnalités out-of-the box de la version 11.1.1.8.1 du même produit.
- Dossier des spéci!cations fonctionnelles.
- Dossier des spéci!cations techniques.
- Cahier de recette et cas de tests.
• Responsable de la Conception, Développement et toute Customisation requise pour les deux modules :
- Création/Customisation des catalogues de segmentation au niveau de l’RPD (Equipement, Opportunités, Campagnes…).
- Re-engineering des éléments non-existants dans la nouvelle version implémentée du BI Apps.
- Etablissement de tous les tableaux de bord du module Marketing Analytics.
- Détection d’anomalies dans la solution existante et leur résolution dans la nouvelle.
• Responsable de la con!guration de tout le module Marketing Segmentation (Siebel Marketing Server) et son intégration avec Siebel Marketing
• Réalisation de sessions de formation pour les Business Users.
• Support continu des Business Users dans les UAT et résolution parallèle des erreurs ou anomalies éventuelles.
• Formation continue de l’équipe technique Attijariwafa Bank sur tous les aspects et détails de la solution ainsi que le système existant. -
Consultant en Business Intelligence
IBMJan 2014 - Jan 2019 -
Consultante Junior en Business Intelligence
CAPGEMINIJan 2012 - Jan 2014
Compétences
MOE Business Intelligence
DataViz (Power BI, Qlikview, Tableau)
Modélisation de la donnée
Reporting et Dashboarding classiques (Oracle BI)
Transformation de la donnée
Conception (DWH, DataMarts)
Réalisation de Prototypes (POC)
Optimisation et mise en place de Best-Practices
Réalisation de DEMOs (Power BI, Oracle BI, Qlikview)
MOA Data
Recueil de besoin et Ateliers d'Idéation (IBM Design Thinking...)
Formalisation (SFD, Gap Analysis..)
Priorisation et Etude de faisabilité
Recette (Cahier de recette, Accompagnement)
Collecte et Analyse de Use Cases et Pain Points
Conduite du changement (Sessions de Formation et User Guides)
MOE Business Intelligence
DataViz (Power BI, Qlikview, Tableau)
Modélisation de la donnée
Reporting et Dashboarding classiques (Oracle BI)
Transformation de la donnée
Conception (DWH, DataMarts)
Réalisation de Prototypes (POC)
Optimisation et mise en place de Best-Practices
Réalisation de DEMOs (Power BI, Oracle BI, Qlikview)
MOA Data
Recueil de besoin et Ateliers d'Idéation (IBM Design Thinking...)
Formalisation (SFD, Gap Analysis..)
Priorisation et Etude de faisabilité
Recette (Cahier de recette, Accompagnement)
Collecte et Analyse de Use Cases et Pain Points
Conduite du changement (Sessions de Formation et User Guides)