Laurent - Assistant à maîtrise d'ouvrage MAITRISE D OUVRAGE

Ref : 160719P002
Photo de Laurent, Assistant à maîtrise d'ouvrage MAITRISE D OUVRAGE
Compétences
EDI
MAITRISE D OUVRAGE
DIVALTO
Expériences professionnelles
  • Consultant freelance

    Le Havre
    Jan 2016 - aujourd'hui

    Transitaire logistique  350 personnes  CA = 200 M€ / AMOA sur projet ERP. Aide au
    cadrage initial du projet ERP (lancement) : identification des freins, des atouts et définition d’une
    stratégie adaptée à la culture et aux moyens du groupe (15 localisations dans le monde DOM/TOM).
    PLATTARD  Villefranche s/ Saône Produits Béton Préfabriqués  500 personnes  CA = 200 M€ /
    AMOA sur projet ERP. Cadrage projet ERP, rédaction du Cahier des Charges, aide au choix d’une
    solution.
    Cléor  Evreux  Retail Bijouterie/Horlogerie  700 personnes  CA = 85 M€ / AMOA sur projet ERP.
    Conception et accompagnement d’un plan de transition du SI.
    DL Négoce  Caen  Editeur/Intégrateur ERP  75 personnes  CA = 7,5 M€ / Audit et conception d’une
    nouvelle organisation structurelle. Accompagnement à sa mise en œuvre en mode ‘transition’.
    Ets Marchand  Dieppe Négoce B2B/B2C 80 personnes  CA = 7,5 M€ / Reprise de direction de
    projet ERP (SAP / Business One) (2017). Audit organisationnel et transformation de l’activité
    ‘Peinture’ (2019)
    Interpack  Le Torquesne  Négoce B2B  45 personnes  CA = 20 M€ / Accompagnement du dirigeant
    pour établissement d’un schéma directeur informatique. Pilotage d’un projet de convergence
    web/ERP pour la stratégie tarifaire.
    SQLI  Paris  Formation  Conception d’une formation sur mesure pour les enquêteurs nationaux de
    la DGCCRF : « comprendre les pratiques et enjeux des ERP ; évaluer les méthodes d’exploitation des données des ERP »
    Lanos  Bourg-Achard  Second Œuvre BTP  Rédaction d’un Cahier des Charges fonctionnel pour
    changement d’ERP. Sélection du progiciel. Direction de projet pour la mise en œuvre.
    Expertise Spa Bien Etre  Paris  Conseil et formation  Conception et tenue d’une conférence sur le
    leadership dans le cadre d’un programme de 3 jours « De manager à Super Leader ».
    CESI  Rouen, Amiens, Paris (France)  Formation  Formation d’élèves ingénieurs, cadres, MASTER I
    et II, publics en VAE. Nombreux modules maîtrisés, dont ASO, gestion du changement, AMS
    (systémique), Gestion de Projet, Management

  • Direction des Services Médiagraphie
    Jan 2015 - Jan 2016

    Lyon, Rouen
    CDI
    Intégrateur ERP Divalto
    25 personnes
    CA = 2 M€ (2015)
    Médiagraphie rachète l’activité et les ressources Divalto d’Adensis
    Travail sur fusion des méthodologies projets Adensis/Médiagraphie
    Harmonisation des équipes: coaching et mutualisation des compétences
    Direction de projets : 4 chefs de projets, 1 douzaine de dossiers en parallèle
    Budget de fonctionnement: 650 k€
    Prise en charge de l’avant -vente « High-End», engagement sur devis budgétaires
    Gestion des relations techniques avec l’éditeur de l’ERP Divalto
    Direction des Opérations janvier 2012 à juin 2015 Adensis
    Paris, Lyon, Rouen
    CDI
    Intégrateur ERP Divalto
    15 personnes
    CA = 1,2 M€ (2014)
    Adensis rachète l’activité et les ressources Divalto de Citi Informatique
    Mise en œuvre d’un Plan d’Assurance Qualité Projet (PAQP) ex nihilo
    Management et formation des équipes : 3 chefs de projets, 5 consultants techniques et fonctionnels
    Direction de projets: intervalle moyen d’un budget projet [60 k€ -150 k€]
    Prise en charge des phases d’analyse avant-vente, établissement des devis
    budgétaires
    Gestion des relations avec l’éditeur de l’ERP Divalto Directeur d’agence

  • Citi informatique
    Jan 2011 - Jan 2012

    Suresnes,Rouen
    CDI
    Intégrateur ERP
    12 personnes
    CA = 1 M€ (2011)
    Citi informatique rachète l’activité Divalto d’Arpedyn
    Initiation d’un projet d’ouverture d’agence sur la Haute-Normandie (interrompu suite décès du dirigeant de Citi informatique fin avril 2011): recrutement, business plan, analyse stratégique.
    Direction de projets
    ERP
    Développement de la vente de produits de gestion en mode Saas (idylis)
    Dirigeant

  • Arpedyn
    Jan 2005 - Jan 2011

    Rouen
    gérant
    Intégrateur ERP Divalto et infra. SI
    3 personnes
    CA = 520 K€ (2010)
    Création de la SARL Arpedyn (3 associés) pour MOE de projets sur clients
    APSIO
    Mise en œuvre d’infrastructures: vente et installation de serveurs, PC, éléments réseaux
    Mise en œuvre des ERP Divalto et Progib (budgets moyens: 150 k€)
    APSIO
    Rouen
    gérant
    Audit et AMOA
    2 personnes
    CA = 250 K€ (2007)
    Création de la SARL APSIO(2 associés) pour AMOA et conseil à l’établissement de schémas
    directeurs des SI. Cible PME/PMI.
    Rédaction de cahiers des charges fonctionnels et techniques pour projets ERP
    (logistique, production, négoce industriel, site web B2B, gestion à l’affaire)
    Cartographie systémique des SI, remise en ligne de la stratégie SI avec la stratégie générale
    Formations des dirigeants et équipes d’encadrement aux problématiques et outils SI,
    management

  • Formateur vacataire

    CESI
    Jan 2005 - aujourd'hui

    Rouen, Amiens, Paris (France)
    vacataire
    organisme de formation
    Formation d’élèves ingénieurs, cadres, MASTER I et II, publics en VAE
    Modules maîtrisés:
    oASO [Analyse Stratégique des Organisations]
    oAMS [Analyse Modulaires des Systèmes]
    oGestion de Projet (méthodologie générale)
    oGestion de Projet ERP (méthodologie spécifique)
    oGestion de production, niveaux I et II
    oLa délégation efficace
    oMARP [Méthodes d’Acquisition et de Résolution de Problèmes]
    oCommunication efficace
    oLes manipulations
    oConduire des réunions : fondamentaux et nouvelles approche

  • Directeur des Systèmes d’Information & Resp.

    Techni-Bureau
    Jan 1999 - Jan 2005

    Eu
    CDI
    Fabricant de mobilier de bureau
    260 personnes
    CA = 20 M€ (2005)
    Membre du Comité de Direction : en charge du pilotage de l’organisation structurelle imposée par la forte croissance [+30%/an pendant 6 ans
    CA de 4M€ à 20 M€ de 1996 à 2001
    effectif de 49 à 260 salariés dans la même période]
    Management d’une équipe Qualité + Info de 12 personnes.
    Mise en œuvre ex nihilo d’un réseau Windows en remplacement système mainframe AIX (unix IBM)
     3 sites, 120 PC , Centrex IP, serveurs OS Windows
    Rénovation d’une GPAO sous BDD Mapper. Mise en œuvre d’un ERP (Sage Intégrale) pour 80 users (budget = 300k€durée 1 an).
    Adjoint directeur industriel et technique & Resp.

  • Techni -Bureau
    Jan 1996 - Jan 1999

    Industrie, fabricant de mobilier de bureau; 150 personnes ; CA = 11 M€ (1999)
    Gestion d’une mutation d’organisation ‘gros artisan’ vers un modèle industriel. Mise en place du système d’Assurance Qualité ISO9001.
    Rédaction des procédures.
    Suivi des chantiers d’extensions d’usine: de 5000 m² à 15000 m². Etudes d’investissement en diversification d’activité: adjonction du métier
    de menuiserie industrielle à celui de serrurerie/tôlerie fine (investissement global: 3M€)

Études et formations
  • Ingénieur généraliste, option productique [ ********]FFRQCESI

    1996
  • IngénieurMines de Doai

    1992
Autres compétences
COMPETENCES

Management
AMOA / MOA(SI, ERP) projets (SI,ERP)
Gestion du changement
Formateur
Avant-vente
Coaching professionnel
Assurance Qualité

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